Gianfranco Severina

Responsabile Sviluppo Risorse Umane, MEMC Electronic Materials

Laureato in Scienze Politiche presso l’Università di Torino, entra a far parte del Gruppo Ansaldo nel 1979 dove rimane per circa sette anni ricoprendo vari incarichi nell’area della Direzione del Personale fino a diventare nel 1985 Responsabile Organizzazione e Sviluppo Umane per l’area Milano del Gruppo.

Nel 1986 entra in MEMC Electronic Materials S.p.A., leader mondiale nella tecnologia dei semiconduttori, come Responsabile del Personale di stabilimento di Novara, per divenire nel 1989 Responsabile Sviluppo Risorse Umane, ruolo che ricopre ad oggi, occupandosi tra l’altro del sistema di MBO, sviluppo organizzativo e professionale, formazione, comunicazione interna e sistemi di reward.