Concept

Nell’attuale contesto le organizzazioni si trovano sempre più spesso a dover gestire e guidare processi di cambiamento organizzativo e per questo devono necessariamente essere flessibili e riuscire a rispondere a pressioni e opportunità provenienti dall’interno e dall’esterno.

Acquisire solide competenze nella gestione del cambiamento all'interno delle organizzazioni è dunque ormai un'attività prioritaria. L’identificazione delle opportunità di cambiamento, il coinvolgimento degli attori coinvolti, l’adeguata progettazione di intervento e l’utilizzo di strategie di comunicazione assicurano il successo delle azioni di trasformazione, riducendo la naturale resistenza al cambiamento che caratterizza il comportamento delle persone e che frena i processi di crescita e di innovazione.

Ore 09:45

SFIDA
e STRUMENTI

Un intervento per approfondire il tema in ottica execution e con focus su metodologie applicabili.

Laura Posca

Managing Partner
Knowità

Luca Malagrida

Associate Consultant
Knowità

Ore 10:30

CASE STUDY
ed ESPERIENZE

Un caso aziendale di successo per capire concretamente il tema dell'incontro e approfondire le esperienze vissute sul campo.

Paolo Chiocca

HR Director, Oldrati Guarnizioni Industriali S.p.A.

Silvana Fantoni

Direttore Commerciale, Oldrati Guarnizioni Industriali S.p.A.

Ore 11:30

DIBATTITO e DOMANDE
AGLI ESPERTI

Approfondimenti e condivisione di esperienze fra i partecipanti e possibilità di fare domande e dibattere con gli esperti.

Pierangelo Causetti

Direttore Operations
Promau Engineering

Giuseppe Cavattoni

Group HR Director
Arper

Elisabetta Pezzotta

HR Director
Sperlari

Ore 13:00

CONFRONTO e NETWORKING

Momenti di diretto incontro per stimolare nuove e solide connessioni professionali tra i partecipanti.

Clicca sulla foto per leggere la bio.

Location

HOTEL MELIÀ - Via Masaccio, 19 - MILANO

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